Manya Group - Regional Sales Manager (8-20 Yrs) Hyderabad/Chennai (B2C/Retail/Channel Sales) by MANYA EDUCATION PVT LTD
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नौकरी का सारांश
Manya Group - Regional Sales Manager (8-20 Yrs) Hyderabad/Chennai (B2C/Retail/Channel Sales) by MANYA EDUCATION PVT LTD
वेतन - चर्चा योग्य
नौकरी का प्रकार - ऑफिस से फुल टाईम नौकरी
रोजगार का प्रकार - कंपनी के पेरोल पर नौकरी
Updazz.com (July-2017 से पंजीकृत) ने 15 घंटे पहले इस नौकरी को पोस्ट किया था
नौकरी के लिए आवश्यक मानदंड
न्यूनतम अनुभव - फ्रेशर
कौन आवेदन कर सकता है - पुरुष / महिला दोनों
नौकरी का विवरण
- Responsible for overall Business P&L for Region- Responsible for budgetary planning and forecasting for the region.- Responsible for generating business from B2B and the B2C segments.- Development and tracking of annual sales plan and then monthly and weekly team targets and individual targets- Lead and execute business development plan with new and identified institutional partners for the region, as per the agreed Annual Plan, through the team- Analyse regional performance and provide feedback, guidance, training and encouragement to the team in order to positively impact results.- Visit assigned institution to establish strong business relationship and generate business through in-campus and retail mode- Track and monitor the competitive landscape, plan and execute appropriate steps to enhance MEPL market share.- Ensure adherence to Operational process and Compliances.- Responsible for motivating, engaging and retaining manpower to achieve targets.- Monitor, Control and support Channel Partners for furthering revenue growth.- Identify suitable markets and appoint new franchisee partners; tap more geographies within the region for online, offline business opportunities.- Drive regional admissions team to meet Visa targets and manage Admission Services in coordination with HO ACS team.- Direct Marketing and brand promotions in the region and oversee implementation of Zonal/HO campaigns.- Plan Centre Audits and ensure compliances as per SOP.- Accountable for Seamless Operations leading to Targeted CSAT, as per defined framework.- Review regional expenses for improvements, ensuring operational cost controls, inventory management and resource utilization.- Ensure adherence to Operational process and Compliances. (ref:updazz.com)
Payroll Type : Permanent
Payroll Type : Permanent
कंपनी प्रोफाइल
MANYA EDUCATION PVT LTD के लिए Updazz.com द्वारा पोस्ट किया गया
Updazz.com से संपर्क करें
पता : Hyderabad, Andhra Pradesh, India
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